カスタマーハラスメントへの対応方針について
和歌山マツダは、「おもてなしの心」を持ってお客様に対して真摯に対応し、信用や期待にお応えすることで、和歌山マツダが掲げる企業理念「お客様そして地域社会から必要とされる、社員にとって働き甲斐のある会社へ」を実現したいと考えております。一方で、従業員の尊厳を傷つける下記の行為等が確認された場合は、毅然とした対応を行い、お客様対応をお断りさせていただく場合がございます。また、悪質な場合には、警察・弁護士等に連絡のうえ、適切な対処をさせていただきます。
・暴言、暴力
・威迫行為、脅迫行為、威嚇行為、威圧行為
・ストーカー行為、プライバシーの侵害行為、セクシャルハラスメント行為
・侮辱、中傷、人格を否定する発言
・保証の範囲を超えた無償修理の要求等、社会通念上過剰なサービス提供の要求
・合理的理由のない当社への謝罪要求や当社関係者への処罰の要求
・同じ要望やクレームの過剰な繰り返し、マツダとは無関係な要求等による長時間の拘束行為や非常識な時間外対応の要求
・執拗に言葉尻を捉えたり、揚げ足を取る行為
・SNSやインターネット上での誹謗中傷
上記は例示でありこれらに限られるものではありません。
2026年10月
株式会社和歌山マツダ














